现在北京保姆荒越来越严重,尤其是每逢节假日的时候,找保姆的人会比平常高出两三倍,那么,在北京如何挑选好保姆呢,为了不让大家在为难,下面,悠家客网络服务平台专家来为大家做详细解答,让日后大家找保姆不再困惑。
一、多问问题,多听保姆说。如实描述工作范围,越细越好,告诉她你的底线是什么。看看保姆的反应。也顺便考察她的耐受力如何。适当的了解保姆的自身情况,在北京的关系怎样,心态如何,人品怎样,老家有什么人等等。这是保姆工作稳定性的重要保障。如何更多的了解,只能通过你们的交流得出。去之前可以设计一下问题。另外给保姆适当的奖励,交流一下涨工资的原则。这就杜绝了保姆进门没多久就要涨工资的现象发生。保姆也能有很好心理预期,没那么多复杂的心理,一般都会踏实工作。
二、雇主要多包容保姆,保姆也要尽职尽责。作为保姆来说,什么是自己道德行为规范的准绳?如何更好的获得回报,圆家里更多美丽的梦?答案都是踏实努力的工作。只有不断的提高自身的能力,完善自身的素质,才能应付好时代发展变化对保姆的诸多要求。而作为雇主,也要端正自己的态度,对保姆适时的包容和忍耐,给予一定提升能力的时间和空间,保姆服务方便了家庭生活,尽可能把你的满意建立在保姆满意的基础上,从而保姆会创造更协调的家庭氛围。这样你碰上好保姆机会就更多了。
三、看她的整体形象。如果是带孩子的,首先我认为有婚育经验的,这是前提。尽可能找活泼开朗,性情温柔,喜欢说话的。其次是年龄。一岁以前最好找年龄大的,45~52之间,因为这个年龄段的保姆有很丰富的育婴经验,在老家基本都是看着儿子辈,孙辈长大的。对孩子养育会特别的精心。而到了一岁以后,从孩子的总体发育来看,这个时候要把重心从养育向教育方面倾斜,前任保姆体力和脑力已跟不上孩子身心发展的脚步了。这时,我们性格开朗,耐心温柔的年轻保姆该出现了。不要低估孩子的适应能力,事实证明,合适的保姆会给孩子更多的安全感。最后是一些细节:手指甲不能长,涂脂抹粉的(主要是婴儿期孩子皮肤很容易过敏),穿着比较整洁得体、有没有口臭等等。
四、这个问有很深的学问。尽量别选判断题,而要选择问答题或者论述题。侧重点应该转移到多问保姆孩子教育方面的问题,然后从中发现某些端倪,找到你合心意的保姆。有一点要注意,并不是说的不好的就一定不好,因为有些人的口头表达能力不是很好,而一旦工作起来干得不错。只要在你的引导下,能把某项工作的大体程序说下来就差不多了。反而应该提防那些比较能说会道的保姆。
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